Till Naturavdelningen söker vi nu en initiativrik, kommunikativ, och självgående Senior Östersjöexpert med god kommunikations- och samarbetsförmåga. Tjänsten innebär att arbeta som strategisk rådgivare med policypåverkan och kunskapsutveckling samt hantering av insatser kopplat till Östersjön. I tjänsten ingår också att vara talesperson i Östersjöfrågor inom exempelvis skyddade områden, fiskepolicy, ekosystembaserad havsplanering samt blå ekonomi, men även driva påverkansprocesser, samt vara sakkunnig i ansökningar.

Dina arbetsuppgifter kommer bland annat att bestå av att:

• Bidra som senior expert inom Världsnaturfonden WWFs arbete med omvärldsbevakning, kunskapsutveckling, samt driva påverkan och praktiska åtgärder för hållbar användning och bevarande av Östersjön.
• Bidra ur ett helhetsperspektiv till den strategiska utvecklingen av bevarandearbetet med Östersjön.
• Bidra med nationellt, regionalt och EU relaterat nätverkande gentemot andra viktiga aktörer i Östersjöregionen (myndigheter, andra enskilda organisationer, forskare, företag, med mera).
• Leda eller bistå vid kommunikativa aktiviteter så som pressmeddelanden, artiklar och presentationer.
• Leda samt bidra till insatser som Världsnaturfonden WWF driver kopplat till Östersjön.
• Företräda Världsnaturfonden WWF i externa möten och forum.

För att passa i rollen ser vi gärna att du har följande bakgrund:

• Minst 10-årig yrkeserfarenhet med relevans för tjänsten.
• God kommunikativ förmåga i tal och skrift både på svenska och engelska.
• Goda kunskaper och erfarenheter av integrerad och ekosystembaserad havsförvaltning, kunskapsutveckling samt policyarbete nationellt, regionalt eller inom EU kopplat till Östersjön och dess avrinningsområde.
• Kunskap och god erfarenhet i projekt- och programhantering.
• Akademisk examen med relevans för tjänsten.
• Erfarenhet av samarbete i olika arbetsgrupper och i större nätverk samt vana av att arbeta i en internationell miljö inom för tjänsten relevanta sakområden.

Du är initiativrik, kommunikativ, ansvarstagande och strukturerad med vana att arbeta med och driva processer. Du ska kunna arbeta självständigt såväl som i grupp.

WWF erbjuder

Medarbetarna är vår viktigaste resurs och vi strävar efter att bli en av Sveriges mest eftertraktade arbetsplatser. Därför är det viktigt för oss att fokusera på inkluderande arbetsmiljö med fokus på ökad mångfald, hälsa och friskvård, tillsammans med strategisk kompetensutveckling och spännande utvecklingsmöjligheter.

Vi är en lärande organisation och fokuserar på att stötta och coacha våra medarbetare så att deras inre motivation och drivkraft kommer till sin rätt. Det gör vi genom exempelvis föreläsningar, tvärgrupper och forum utöver medarbetarens individuella kompetensutveckling. Vi tror att en ökad flexibilitet i arbetstidens förläggning är en viktig del i livspusslet och erbjuder därför alla medarbetare flextid och/eller målstyrd arbetstid.

WWF Sveriges kontor finns i vackert belägna Ulriksdals Slott med vattnet alldeles utanför fönstren. Du kommer att få arbeta med kompetenta medarbetare i en stimulerande miljö. WWF tillämpar ett aktivitetsbaserat arbetssätt, är anslutet till kollektivavtal och följer ITP 1-planen.

Vill du veta mer om WWF som arbetsplats? Läs vidare här: WWF som arbetsplats - WWF

Omfattning: Heltid.

Tillträde: Snarast.

Varaktighet: Tills vidare. Vi tillämpar sex månaders provanställning.

Stationeringsort: Stockholm, Ulriksdals Slott. Vid behov finns även möjlighet till arbete på distans.

Frågor om tjänsten

Namn: Tomas Frisk

Titel: Avdelningschef Natur

Epost: tomas.frisk@wwf.se

Ansökan

Välkommen att skicka in din ansökan så snart som möjligt dock senast 2025-10-24.
Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag.

Har du frågor om rekryteringsprocessen? Kontakta: Ecaterina Cavieres, People & Culture på WWF via växeln 08-624 74 00 eller på ecaterina.cavieres@wwf.se

Fackliga representanter

Unionen: Susie Broquist Lundegård

Akademikerföreningen: Therese Wåtz

Telefon: Växelnummer 08-624 74 00

WWF arbetar aktivt för att alla anställda ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könsidentitet och könsuttryck, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsförutsättning.

Välkommen att skicka in din ansökan!